Seminare des DGB-Bildungswerks NRW mit der Technologieberatungsstelle NRW

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In unseren Seminaren in Kooperation mit der TBS NRW verknüpfen wir Beratung und Bildung. Wir bieten anwendungsorientierte Seminare zur betrieblichen Arbeitsorganisation, zu IT-Systemen sowie zum Arbeits- und Gesundheitsschutz. Kompetent und praxisnah zielen sie auf eine innovative und arbeitnehmerorientierte Gestaltung der Arbeitswelt. Wir garantieren betrieblich verwertbares Wissen und praxisbewährte Handlungsvorschläge.

 



In zehn Schritten zu einem effektiven betrieblichen Eingliederungsmanagement Noch wenige Plätze vorhanden!

Eine praktische Anleitung für die Interessenvertretung

Seit Mai 2004 muss der Arbeitgeber initiativ werden und Beschäftigten nach langer Krankheit ein wirksames BEM nach § 84 Abs. 2, SGB IX anbieten. Der Erfolg und das Vertrauen hängen dabei maßgeblich von den einzelnen Schritten im BEM ab. Wer führt die Eingliederungsgespräche, wer ist daran beteiligt? Kennen alle gesetzlich genannten AkteurInnen ihre Aufgaben? Werden alle Rehabilitationsträger eingebunden, um sachliche, technische und finanzielle Unterstützung einzuholen? Wie wird mit den personenbezogenen Daten umgegangen? Erfolgt eine Trennung von Personal- und BEM-Akte? Kennt die betriebliche Interessenvertretung ihre umfassenden Mitbestimmungsrechte? Und schließlich: Stellt der Abschluss einer Betriebs- bzw. Dienstvereinbarung eine Verbindlichkeit in Ablauf und Maßnahmengestaltung dar.

Ziel
Die Teilnehmenden lernen Aufgaben und Rollen der gesetzlichen AkteurInnen im BEM sowie die rechtlichen Handlungsmöglichkeiten für betriebliche Interessenvertretungen kennen.

Inhalt
â–  Von der Erhebung der Fehlzeiten bis zur erfolgreichen Eingliederung
â–  Die Rolle der betrieblichen Interessenvertretung im BEM-Prozess
â–  Wer gehört ins BEM-Team?
â–  Vertrauen ist alles: Öffentlichkeitsarbeit im BEM mitgestalten
â–  Gesprächsprotokoll mit Maßnahmenfindung
â–  Schutz personenbezogener Daten: Was sagt das Gesetz?
â–  Rechte und Pflichten im BEM
â–  Leistungskatalog der Rehabilitationsträger:
   Strategien zur Inanspruchnahme von externen Leistungen
â–  Konfliktlösungen im BEM
â–  Eckpunkte einer Betriebs- bzw. Dienstvereinbarung zum BEM

 
Seminarnummer: D11-179517-133
Termin: 28.3.2017 bis 29.3.2017
Ort: Hamm - Mercure Hotel Hamm
Übernachtung: Ja
Teilnahmegebühr: 435 ,- € Seminarkostenpauschale (umsatzsteuerfrei) zzgl. ca. 185 ,- € für Unterkunft/Verpflegung (zzgl. USt.)
Ansprechpartner/in: Katharina Rischke, Telefon: 0211 17523-281
Referent/-en: Diana Reiter
Zielgruppe/n: Betriebsräte
Mitarbeitervertretungen
Schwerbehindertenvertretungen
von profis für profis
Personalräte (LPVG)
Personalräte (BPersVG)
Arbeitsschutzausschuss
Freistellung/en: keine
§ 19 (3) MVG
§ 37 (6) BetrVG
§ 42 (5) LPVG
§ 46 (6) BPersVG
§ 96 (4) SGB IX
§ 16 (2) LGG NRW
§ 16 MAVO
§ 10 (5) BGleiG
Seminarstatus: Noch wenige Plätze vorhanden! Noch wenige Plätze vorhanden!
Seminarbuchung: