BEFRISTETE BESCHÄFTIGUNG

Gesetz über Teilzeitarbeit und befristete Arbeitsverträge - Teil 2

Beschäftigte und betriebliche Interessenvertretungen sind mit verschiedensten Formen befristeter Beschäftigungsverhältnisse konfrontiert. Das Seminar vermittelt die Grundlagen über die verschiedenen Bereiche der befristeten Beschäftigungsverhältnisse gemäß der neuesten Rechtsprechung. Die Rechte und Pflichten von Arbeitnehmenden werden geklärt sowie die Beteiligungsrechte und Handlungsmöglichkeiten der gesetzlichen Interessenvertretung aufgezeigt.

Themen

  • Befristungsarten und Bestimmung des Befristungszeitpunktes
  • Auflösend bedingte Arbeitsverträge
  • Doppelbefristung, Verlängerungsklausel, unwirksame Befristungen
  • Beendigung befristeter Arbeitsverträge, Übergang in unbefristete Arbeitsverhältnisse
  • Diskriminierungsverbot
  • Beteiligungsrechte und Handlungsoptionen der gesetzlichen Interessenvertretung

Hinweis: Die vorherige Teilnahme an Teil 1 „Teilzeitbeschäftigung“ ist sinnvoll, jedoch keine Voraussetzung zur Teilnahme an Teil 2.

Seminarnummer
D3-186735-742
Termin
12.11.2018 bis 14.11.2018
Seminarort
Essen - InterCityHotel Essen
Übernachtung
Ja
Teilnahmegebühr
549 ,- € Seminarkostenpauschale (USt-frei) zzgl. ca. 309 ,- € für Unterkunft/Verpflegung (zzgl. USt)
Zielgruppen
Betriebsräte
Gleichstellungsbeauftragte/Frauen/Männer
Mitarbeitervertretungen
Personalräte (BPersVG)
Personalräte (LPVG)
Schwerbehindertenvertretungen
Freistellungen
§ 37 (6) BetrVG
§ 42 (5) LPVG
§ 46 (6) BPersVG
§ 19 (3) MVG
§ 16 MAVO
§ 10 (5) BGleiG
§ 179 (4) SGB IX
§ 16 (4) LGG NRW
Seminarstatus
Storniert
ANSPRECHPARTNER*IN
Christina Passenheim
Teamassistentin
Diese Seite empfehlen:        
Diese Seite drucken: