45 Ergebnisse
Gleichstellungsbeauftragte: Einführung in das Gleichstellungsrecht (GLEIB 1) : Basiswissen und Herausforderungen in der Praxis
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: EINFÜHRUNG IN DAS … Praxis Das Grundlagenseminar führt gewählte bzw. bestellte Gleichstellungsbeauftragte in die rechtlichen Grundlagen der … in diesem umfassenden Arbeitsauftrag. Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte erwerben wichtige Kompetenzen für …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: BERATUNG IM SPAGAT Gleichstellungsbeauftragte haben einen Beratungsauftrag in … zu welchen Themen und mit welchen Herausforderungen eine Gleichstellungsbeauftragte diese beiden sehr … des Zweiten Führungspositionen Gesetzes (FüPoG 2). ver.di … Gleichstellungsbeauftragte: Beratung im Spagat …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE UND PERSONALRAT Gemeinsame … der Praxis durchsetzen In der betrieblichen Praxis agieren Gleichstellungsbeauftragte und Personalrat aufgrund ihrer … von Maßnahmen im Sinne der Beschäftigten erleichtern. Gleichstellungsbeauftragte und Personalrat sollten …
Gleichstellungsbeauftragte: Souverän agieren im Spannungsfeld (GLEIB 3) : Umgang mit Widerständen und Widersprüchen
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: SOUVERÄN AGIEREN IM … wie vor ein fester Bestandteil der täglichen Arbeit der Gleichstellungsbeauftragten. Zugleich müssen sie in ihrem … Auseinandersetzung mit den Spannungsfeldern, in denen sich Gleichstellungsbeauftragte bewegen. Die Teilnehmenden …
Gleichstellungsbeauftragte: Strategische Ausrichtung (GLEIB 2) : Förderpläne und Stellenbesetzungsverfahren
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: STRATEGISCHE AUSRICHTUNG (GLEIB … Fragestellungen. Dabei werden die Rolle und Bedeutung der Gleichstellungsbeauftragten an Hand eigener Beispiele und … und die Teilnehmenden stark zu machen für die Rolle der Gleichstellungsbeauftragten. Themen Mitwirkung und …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: PERSONALPLANUNG UND PERSONALENTWICKLUNG Gleichstellungsbeauftragte sind gemäß Gesetz (LGG NRW und … des Zweiten Führungspositionen Gesetzes (FüPoG 2). ver.di … Gleichstellungsbeauftragte: Personalplanung und …
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… Mitarbeitervertretungen Schwerbehindertenvertretungen sowie Gleichstellungsbeauftragte erhalten in diesem Seminar das …
TVöD: Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst : Grundlagen zum TVöD, allgemeiner Teil (Bund und VKA)
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… sowie Schwerbehindertenvertretungen und Gleichstellungsbeauftragte erhalten in diesem Seminar das …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: BETEILIGUNG UND MITWIRKUNG Im … NRW ist die Beteiligung und Mitwirkung der Gleichstellungsbeauftragten klar festgeschrieben. Sie sollen … und fallen ebenso in den Zuständigkeitsbereich von Gleichstellungsbeauftragten. Die Regelungen des Zweiten …
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… RICHTIG HANDELN ALS GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE Beratung im Spagat Gleichstellungsbeauftragte haben einen Beratungsauftrag und … zu welchen Themen und mit welchen Herausforderungen eine Gleichstellungsbeauftragte diese beiden sehr …
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… ONLINE-SEMINAR: GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: EINFÜHRUNG IN DAS … 1) Das Grundlagenseminar führt gewählte bzw. bestellte Gleichstellungsbeauftragte in die rechtlichen Grundlagen der … in diesem umfassenden Arbeitsauftrag. Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte erwerben wichtige Kompetenzen bei …
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… GRUNDLAGEN FÜR GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE I Einführung in das … Das Seminar führt gewählte bzw. bestellte Gleichstellungsbeauftragte in die rechtlichen Grundlagen der … Orientierung in dem umfassenden Arbeitsauftrag. Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte erwerben durch dieses …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: BERATUNG IM SPAGAT (ONLINE-SEMINAR) Gleichstellungsbeauftragte haben einen Beratungsauftrag in … zu welchen Themen und mit welchen Herausforderungen eine Gleichstellungsbeauftragte diese beiden sehr … und Beanstandung Haftungsrecht bei Beratungsfragen ver.di … Gleichstellungsbeauftragte: Beratung im Spagat …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: BERATUNG IM SPAGAT (Online-Seminar) Gleichstellungsbeauftragte haben einen Beratungsauftrag in … zu welchen Themen und mit welchen Herausforderungen eine Gleichstellungsbeauftragte diese beiden sehr … und Beanstandung Haftungsrecht bei Beratungsfragen ver.di … Gleichstellungsbeauftragte: Beratung im Spagat …
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… GRUNDLAGEN FÜR GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE I Einführung in das … Das Seminar führt gewählte bzw. bestellte Gleichstellungsbeauftragte in die rechtlichen Grundlagen der … eine erste Orientierung im umfassenden Arbeitsauftrag von Gleichstellungsbeauftragten. Eine Auswahl angrenzender …
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… RICHTIG HANDELN ALS GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE Gleichstellungsplan Die … vorgeschrieben; nach dem LGG NRW hat die Gleichstellungsbeauftragte das Recht/die Pflicht, an der … u.a. Zuständigkeiten und Rollenverständnis der Gleichstellungsbeauftragten Einbindung des …
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… GRUNDLAGEN FÜR GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE Förderpläne und … Öffentlichkeitsarbeit Ergänzend zum Seminar „Grundlagen für Gleichstellungsbeauftragte I“ vertieft dieses Seminar … Öffentlichkeits-/Vernetzungsarbeit Beratungsauftrag der Gleichstellungsbeauftragten u.a. gem. BGleiG, LGG NRW und …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: BERATUNG IM SPAGAT (Online-Seminar) Gleichstellungsbeauftragte haben einen Beratungsauftrag in … zu welchen Themen und mit welchen Herausforderungen eine Gleichstellungsbeauftragte diese beiden sehr … des Zweiten Führungspositionen Gesetzes (FüPoG 2). ver.di … Gleichstellungsbeauftragte: Beratung im Spagat …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: GLEICHSTELLUNGSPLAN … und der Arbeitgeber ist es hierbei nach wie vor, die Gleichstellungsbeauftragte frühzeitig zu beteiligen. Das … Zuständigkeiten und Rollenverständnis der Gleichstellungsbeauftragten Einbindung des … in die Personalentwicklung vor Ort Handlungsoptionen der Gleichstellungsbeauftragten ver.di … …
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… GLEICHSTELLUNGSBEAUFTRAGTE: GLEICHSTELLUNGSPLAN … und der Arbeitgeber ist es hierbei nach wie vor, die Gleichstellungsbeauftragte frühzeitig zu beteiligen. Das … Zuständigkeiten und Rollenverständnis der Gleichstellungsbeauftragten Einbindung des … in die Personalentwicklung vor Ort Handlungsoptionen der Gleichstellungsbeauftragten ver.di … …