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ARBEITS- UND GESUNDHEITSSCHUTZ: GRUNDLAGEN

Dieses Seminar thematisiert die Beteiligungsrechte und Handlungsoptionen der Personalräte für Lehrkräfte beim Gesundheitsschutz an Schulen. Unter Berücksichtigung der Gefährdungslage durch COVID-19 werden hierbei insbesondere die Rolle des Arbeitgebers bei der Umsetzung des Arbeitsschutzgesetzes fokussiert, d.h. seine Pflichten zur Beseitigung festgestellter Gefährdungen am Arbeitsplatz der Lehrkräfte - einschließlich der Mängel an Gebäuden sowie der Ausstattung – auch im Hinblick auf die Einhaltung der Hygienevorschriften und den Belastungen durch den möglichen Wechsel von Präsenzunterricht und Lernen auf Distanz. Schwerpunkte sind hierbei Kenntnisse über die Zuständigkeiten der Verantwortlichen für den Gesundheitsschutz der Beschäftigten innerhalb der Schule sowie der Schulverwaltung und des Landes NRW, die Aufgaben des Schulträgers, des Arbeitsmedizinischen Dienstes (BAD) und die Bedeutung von Schulbegehungen.

Themen

  • Rechtliche Grundlagen unter besonderer Berücksichtigung der aktuellen Entwicklungen
  • Grundsätze des Arbeitsschutzrechtes
  • Gesetze, Verwaltungsvorschriften/Verordnungen, Erlasse
  • Rechtsprechung, Begriffserklärungen, Zuständigkeiten
  • Aufgaben der Personalräte gem. LPVG bei Gefährdungsbeurteilungen, RISU
  • Aufgaben der Lehrerräte
  • Kooperation von Personalräten und Lehrerräten
  • Handlungsoptionen: Institutionen Personalrat Schule
    • Schulleitung, Lehrerkonferenz, Lehrerräte, Schulkonferenz, spezielle Beauftragte
    • Interventionsmaßnahmen; Präventionsmaßnahmen
    • Problembehandlung
    • Gewerkschaftliche Aspekte des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
    • Einbeziehung, Fortbildung und Vernetzung der Beschäftigten

Dieses Seminar führen wir in Kooperation mit der GEW durch.

 

Seminarnummer
D20-225411-082
Termin
07.04.2022 bis 08.04.2022
Seminarort
Münster - Stadthotel Münster
Übernachtung
Ja
Teilnahmegebühr
380 ,- € Seminarkostenpauschale (USt-frei) zzgl. ca. 253 ,- € für Unterkunft/Verpflegung (zzgl. USt)
Zielgruppen
Personalräte (LPVG)
Freistellungen
§ 42 (5) LPVG
Status
Bereits ausgebucht

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ANSPRECHPARTNER*IN
Christina Passenheim
Teamassistentin
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