BETRIEBE OHNE TARIFBINDUNG I

Auswirkungen auf die Beschäftigten und Aufgaben des Betriebsrats – Grundlagenseminar

Tritt ein Arbeitgeber aus dem Arbeitgeberverband aus oder verlässt die Tarifbindung, führt dies zunächst zu großen Verunsicherungen in der Belegschaft und im Betriebsratsgremium. Welche Tarifverträge gelten noch und wie lange? Welche Bedingungen gelten für neu eingestellte KollegInnen? Was tun, wenn der Arbeitgeber neue Arbeitsverträge verlangt? Was bedeutet der Begriff „Nachwirkung des Tarifvertrags“? Wenn der Arbeitgeber noch nie tarifgebunden war: auf welche allgemeingültigen Gesetze oder Verträge kann der Betriebsrat sich beziehen? Was muss, was darf und was sollte er regeln?

Themen

  • Überblick über geltende Tarifverträge
  • Wirkung von Tarifverträgen und Voraussetzungen für deren Wirkung
  • Auswirkungen auf Entgelt und Tariferhöhung
  • Rechtsfolgen des Austritts/Übertritts des Arbeitgebers: Nachwirkung
  • Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats
Dieses Seminar ist für Teilnehmende aus dem Bereich der IG Metall Bildungsregion Sauerland reserviert. Anmeldungen von Teilnehmenden aus anderen Regionen können unter Umständen nicht berücksichtigt werden.
Seminarnummer
D2-201256-064
Termin
18.05.2020 bis 20.05.2020
Seminarort
Olpe-Sondern - Diehlberg Hotel am See
Übernachtung
Ja
Teilnahmegebühr
Seminarkostenpauschale: 645,– Euro (USt-frei) zzgl. Unterkunft/Verpflegung: ca. 375,– Euro (zzgl. USt)
Zielgruppen
Betriebsräte
Freistellungen
§ 37 (6) BetrVG
§ 179 (4) SGB IX
Bildungsregion
Sauerland
Status
Plätze vorhanden

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ANSPRECHPARTNER*IN
Gary Purcell
Teamassistent
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